загрузка...
Список таблиць - Міжнародний менеджмент PDF Друк e-mail
Менеджмент - Міжнародний менеджмент - Є. Г. Панченко

СПИСОК ТАБЛИЦЬ

Таблиця 1.1.

Особливості етапів інтернаціоналізації фірми

44

Таблиця 1.2.

Еволюція міжнародних корпорацій

45—46

Таблиця 1.3.

20 найбільших компаній світу за ринковою вартістю їх акціонерного капіталу ($ млрд.)

48

Таблиця 1.4.

Порівняльна характеристика функцій менеджменту для національних і міжнародних компаній

54

Таблиця 1.5.

Порівняльна характеристика більш і менш придатних менеджерів до міжнародного бізнесу

55

Таблиця 1.6.

Порівняльна характеристика японського та американського підходів до менеджменту

63—64

Таблиця 1.7.

Глобалізація «АБ»

68

Таблиця 1.8.

Структура ринку стільникових телефонних послуг в Україні, %

70

Таблиця 2.1.

Порівняльна характеристика середовища для національних і міжнародних компаній

84

Таблиця 2.2.

Фактори конкурентоспроможності для деяких розвинутих і слаборозвинутих країн в 2000 р. (місця)

89

Таблиця 2.3.

Показники ринкових перетворень у країнах Центральної і Східної Європи

100

Таблиця 2.4.

Окремі показники макроекономічного характеру розвитку країн Східної Європи

101

Таблиця 2.5.

Відсоток робочого часу керівників малих підприємств, що витрачається на вирішення питань регулятивного характеру

108

Таблиця 3.1.

Стратегічний профіль міжнародних компаній

124

Таблиця 3.2.

Основні характеристики міжнародних стратегій

126

Таблиця 3.3.

Еволюційна матриця для Східної Європи

129

Таблиця 3.4.

Оціночна матриця для ринкових входів багатонаціональних корпорацій в інші країни.

133

Таблиця 4.1.

Фактори, що впливають на рівень централізації і децентралізації рішень у міжнародних операціях

145

Таблиця 4.2.

Якісні показники задоволення потреб споживачів енергетичного обладнання

151

Таблиця 4.3.

Критерії кількісної оцінки політичних ризиків

153—154

Таблиця 5.1.

Організаційне проектування в компаніях різної орієнтації.

178—179

Таблиця 5.2.

Ключові фактори успіху в країнах-лідерах (% респондентів, що виокремили три основних фактори успіху)

179

Таблиця 5.3.

Міжфірмові зв’язки компанії «Форд»

181

Таблиця 6.1.

Моделі управління людськими ресурсами

193

Таблиця 6.2.

Матриця особливостей управління людськими ресурсами в деяких країнах

195—196

Таблиця 6.3.

Розподіл щоденних витрат часу працівників Франції, %.

197

Таблиця 6.4.

Міжнародне зіставлення задоволення працею

203

Таблиця 7.1.

Основні характеристики управління за теорією «Z» В. Оучі

218

Таблиця 8.1.

Характеристики контролю в різних типах міжнародних стратегій

249

Таблиця 9.1.

Частота використання форм науково-технічного співробітництва

290

Таблиця 9.2.

Відмінності в інституціональному оточенні відносин «роботодавець—працівник» на великих підприємствах металообробної промисловості

295—296

Таблиця 9.3.

Порівняльна характеристика премій Болдріджа і Демінга

298

Таблиця 9.4.

Використання систем управління якістю типу ISO-9000 (в % підприємств)

302

Таблиця 11.1.

Фінансування експорту

339

Таблиця 11.2.

Способи страхування експортних ризиків при довгострокових угодах

343

Таблиця 12.1.

Джерела фінансування міжнародної корпорації.

354

Таблиця 14.1.

Зміни в національних нормативних положеннях щодо інвестиційних режимів

405

Таблиця 14.2.

Провідні глобальні корпорацї за індексом транснаціональності

407

Таблиця 14.3.

Географічна структура транснаціональних корпорацій, що входять до списку «Форчун Глобал 500»

408

Таблиця 14.4.

Видатні компанії за результатами дослідження Дж. Коллінза

411

Таблиця 14.5.

Особливості управління людськими ресурсами в корпораціях світового класу

412

Таблиця 14.6.

Обсяги викидів двоокису вуглецю в найбільших країнах-забруднювачах

417

 
загрузка...